Organisatie opzet

Tijdens de voorbereiding op de uitvoering zal met de klant worden gesproken over de gewenste organisatie opzet. 

• Welke rollen moeten worden uitgevoerd en door wie (intern/extern)?
•  Hoe ziet het communicatieproces eruit?
• Waar vindt de opleiding plaats?
• Geven we deelnemers die slagen een incentive?
• Wie gaat examineren en hoe verloopt dat proces?
• Hoe gaan we het opleidingstraject bewaken en bijsturen?
• Wat gebeurt er als iemand niet wil deelnemen terwijl het bedrijf dit wel verwacht?

Vele vragen die op basis van onze expertise vooraf zullen worden voorgelegd en besproken. Veel bedrijven kiezen voor het formeren van een stuurgroep die zaken periodiek, tijdens de looptijd van de opleiding, evalueert en bijstuurt.